除了封面说的H1B被裁，后续转F1和B2，转身份曲折的困境，还有一个需要确定的是，是H1B被裁员之后，前雇主是否会撤销自己的H1B。因为这样可以知道自己转下一个身份，到期有多少时间准备。 1️⃣先说一个大家常见的误解，即使雇主撤销了员工的H1B，也仅仅只是撤销了在这个公司的H1B，并不会撤销员工本身，六年里，还没有用完的H1B的时间。所以再找新雇主，也不需要重新抽签，小伙伴心可以放进肚子里。 2️⃣理论上来说，H1B被裁之后，有60天grace period，H1B员工可以在这60天之内，找到新雇主递交H1B transfer，或者转B2的申请，只要确保所有的新的身份申请，会在60天grace period之前，邮寄或者到达的移民局。 3️⃣但是目前的新情况是，如果在grace period期间，移民局收到了雇主要withdraw员工的H1B，并且没收到这个员工新的身份申请，比如转B2或者新雇主递交的H1B transfer，那么即使H1B员工依然在60天grace period之内，移民局依然会在很短时间内错误案子发送到移民法庭。